Szanowni Państwo,
W związku z pojawiającymi się w przestrzeni publicznej nieprawdziwymi informacjami oraz licznymi sygnałami wyrażającymi oburzenie w kwestii wysokości wynagrodzeń członków Zarządu Spółdzielni Budownictwa Mieszkaniowego w Wołominie, pragniemy stanowczo zdementować fałszywe doniesienia oraz nierzetelne wyliczenia opublikowane na jednym z forów internetowych. W trosce o rzetelność przekazu oraz przejrzystość działania Zarządu, przedstawiamy rzeczywisty stan faktyczny w tej sprawie.
Zarząd SBM w Wołominie od początku swojej kadencji, tj. od stycznia 2024 roku, konsekwentnie kieruje się zasadą transparentności. W odpowiedzi na liczne pytania oraz w celu rozwiania wątpliwości i spekulacji, informujemy, że każdy członek Spółdzielni miał i ma możliwość uzyskania informacji na temat wysokości wynagrodzeń członków Zarządu – na własne życzenie. Wielokrotnie podczas rozmów, zarówno w siedzibie Spółdzielni, jak i podczas spotkań na terenie osiedli, mieszkańcy pytali o te kwestie i zawsze otrzymywali zgodne z prawdą odpowiedzi. Członkowie Zarządu wielokrotnie podkreślali, że nie mają nic do ukrycia.
W załączeniu przekazujemy wydruk z systemu księgowego – tzw. „pasek wynagrodzeń” – przedstawiający rzeczywistą wysokość wynagrodzenia netto wypłaconego poszczególnym członkom Zarządu w maju 2025 roku, tj. w najnowszym możliwym okresie.
Dodatkowo załączamy treść „Regulaminu wynagradzania członków Zarządu SBM w Wołominie”, przyjętego uchwałą Rady Nadzorczej nr 25/RN/2023 z dnia 18 września 2023 roku. Zgodnie z tym dokumentem wynagrodzenie członków Zarządu składa się z części ryczałtowej oraz premii regulaminowej. Premia ta przyznawana jest co miesiąc w wysokości od 0% do 35% wynagrodzenia ryczałtowego (zgodnie z §2 ust. 1 pkt a regulaminu), na podstawie protokołu Rady Nadzorczej. Decyzja o jej wysokości podejmowana jest kolegialnie przez Radę, która niestety nie uzasadnia swojej decyzji w tym zakresie.
Poniżej przedstawiamy zestawienie wysokości premii przyznanych przez Radę Nadzorczą członkom Zarządu od stycznia 2024 roku – momentu objęcia funkcji przez Prezesa oraz jego Zastępcę.
Zgodnie z zapisami regulaminu członkom Zarządu mogą przysługiwać również m.in. premia bilansowa oraz premia dodatkowa. Informujemy jednak, że obecny skład Zarządu nie otrzymał żadnej z tych premii ani w roku bieżącym, ani w roku poprzednim. Dodatkowo członkom Zarządu przysługuje miesięczny ekwiwalent za używanie prywatnego samochodu do celów służbowych – obejmujących dojazdy związane z codzienną pracą, odbiory robót, wizyty na osiedlach czy udział w spotkaniach służbowych i zebraniach – w wysokości 203 zł netto miesięcznie.
Podkreślamy, że wysokość wynagrodzeń członków Zarządu SBM w Wołominie nie uległa zmianie od momentu objęcia przez nich funkcji w styczniu 2024 roku. W załączeniu przekazujemy również stosowne uchwały Rady Nadzorczej, określające warunki finansowe powołania Zarządu.
Zwracamy się z uprzejmą prośbą o zaprzestanie rozpowszechniania nieprawdziwych informacji. Zachęcamy również do weryfikowania danych u źródła – w siedzibie Spółdzielni – co pozwoli na rzetelne, przejrzyste i zgodne z prawdą przedstawienie sytuacji. Jak wielokrotnie podkreślano zarówno w trakcie rozmów z mieszkańcami, jak i podczas Walnego Zgromadzenia, Zarząd pozostaje otwarty na dialog, gotowy do udzielania wszelkich wyjaśnień oraz odpowiedzi na każde pytanie.
Mamy nadzieję, że niniejsze informacje raz na zawsze rozwieją wszelkie wątpliwości i zakończą spekulacje oraz kolportaż nieprawdziwych doniesień dotyczących rzekomo wygórowanych zarobków członków Zarządu SBM w Wołominie.
W przypadku dodatkowych pytań lub wątpliwości, zapraszamy do naszej siedziby – z przyjemnością udzielimy szczegółowych informacji i wyjaśnimy każdą kwestię, która leży w kręgu zainteresowania naszych mieszkańców.
Z wyrazami szacunku,
Zarząd SBM w Wołominie
Dokumenty do pobrania: